A cím igazából úgy lenne helyes, hogy a "Megfelelő emberi erőforrás hiánya". Sokszor azért nem sikerül rendesen letesztelni az alkalmazásokat, mert nincs megfelelő emberi erőforrás.
A vállalaton belül nincs olyan ember, aki
- megtervezné a tesztelés lépéseit
- funkcionálisan letesztelné az alkalmazást
- integrációs teszteket végezne
- képes automatikus teszt szkripteket írni
- összefogná a tesztelési csapatot
- tesztadatokat gyártana
- üzleti oldalról segítené a tesztelést
Ha nem csak a szűk tesztelési feladatokat nézzük, hanem a fejlesztési folyamatot, akkor ehhez még hozzájön a megfelelő rendszerszervezők, projektvezetők, fejlesztők, .... hiánya.
Igazság az, hogy a jó szakembereket nagyon nehéz megtalálni. Viszont ha már találtunk egyet, akkor azt ne engedjük el. Aranyat érhet.
Próbáljuk meg a legjobb embert megtalálni a különböző feladatokra. Tudom nem egyszerű.
Kommentek